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省金控集團舉辦企業(yè)合規(guī)管理專題講座
2024年03月01日 12:29
2月27日，按照省金控集團黨委“強化風險防控，實施主動風險管理”“提升干部職工素質(zhì)能力，增強防范化解風險本領，加強專業(yè)化培訓”的部署，省金控集團舉辦企業(yè)合規(guī)管理專題講座，邀請哈爾濱商業(yè)大學法學院民商法教研室主任寧虹超對員工進行企業(yè)合規(guī)管理培訓。省金控集團副總經(jīng)理劉培偉主持講座，并對集團下一步風險合規(guī)工作提出具體要求。集團總部相關部門、各權屬企業(yè)領導及相關人員100余人參加現(xiàn)場培訓，36人線上同步培訓。
合規(guī)管理是國有金融控股集團全面風險管理的一項重要內(nèi)容，也是實施有效內(nèi)部控制的一項基礎工作，滿足合規(guī)要求是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營和風險管理的底線要求，國家對央國企和金融企業(yè)都提出了明確的合規(guī)管理要求。省金控集團從組建之初就高度重視合規(guī)管理，依據(jù)全面風險管理戰(zhàn)略制定了《全面風險管理辦法》和《合規(guī)管理辦法》。隨著監(jiān)管政策法規(guī)不斷出臺，集團也面臨著合規(guī)管理的挑戰(zhàn)，寧虹超主任多年從事企業(yè)合規(guī)的理論研究與實踐工作，對企業(yè)合規(guī)管理有著深刻的理解。此次培訓，寧虹超主任用典型的案例、豐富的內(nèi)容、專業(yè)的視角，從企業(yè)合規(guī)概述、合規(guī)管理體系建設、企業(yè)重點領域合規(guī)工作要點等方面對企業(yè)合規(guī)管理進行了深入淺出的闡述，并結合省金控集團的業(yè)務特點，為集團的合規(guī)管理工作提出了新的思路，提供了新的方法，具有很強的針對性、指導性。大家表示，要把此次培訓內(nèi)容消化理解，認真領會講座要義，結合自己的工作實際將所學的知識運用到實踐中去，緊緊圍繞集團各項重點工作，嚴守風險管理防線，按照“控風險，促合規(guī)，強內(nèi)控”的要求，貫徹落實集團全面風險管理戰(zhàn)略，加強合規(guī)管理能力建設，開闊視野、創(chuàng)新方法，不斷提升合規(guī)專業(yè)能力，以“扎扎實實、踏踏實實、求真務實”的工作作風，為集團高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻。
劉培偉對集團風險合規(guī)工作提出要求。他指出，當前，國內(nèi)外金融環(huán)境正在發(fā)生深刻變化，金融風險傳遞、爆發(fā)，監(jiān)管不斷加強，國有金融資本管理的合規(guī)要求進一步趨嚴、趨細，為應對和主動管理合規(guī)風險，必須不斷學習、不斷更新知識，持續(xù)提升專業(yè)能力素質(zhì)。下一步，集團及權屬企業(yè)各業(yè)務部門和職能部門要主動做好合規(guī)識別、評估、審查、控制和報告，切實履行好合規(guī)風險管理第一線道防線和第一責任主體的職責。集團風控合規(guī)法律部門要發(fā)揮合規(guī)體系建設、合規(guī)審查、監(jiān)測和監(jiān)督檢查的第二道防線作用，協(xié)同發(fā)力做好合規(guī)管理。同時開展合規(guī)培訓和合規(guī)文化宣貫，在全集團上下推動“合規(guī)人人有責”、“主動合規(guī)”、“合規(guī)創(chuàng)造價值”等合規(guī)理念，形成從“要我合規(guī)”到“我要合規(guī)”，從被動合規(guī)到主動合規(guī)的轉變，形成領導帶頭、全員參與的合規(guī)文化體系，確保合規(guī)理念深入人心，從而切實保障合規(guī)管理體系有效平穩(wěn)運行，最大程度防范合規(guī)風險，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供更有力的支撐。
